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第一章：什么是斑竹
版主是从论坛优秀网友中产生的，协助管理员管理员搞人每版的秩序，活跃版面讨
论和交流气氛，为网友建立和维护一个良好的交流环境。欢迎有志为网友和社区服务
的网友加入版主行列。
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第二章：申请斑竹请记住：
1、一个版块最多只能由三个斑竹来管理；
2、要有斑竹空缺；
3、必须要有一定的参与时间，遵守版块的发帖制度；
5、我们要采纳你所要申请版块现任斑竹的跟帖意见，
要与你所要申请版块的现任斑竹沟通，
有利于共同搞好版块的发展……。
申请斑竹发帖规定及特别提示
无意义的支持贴一律删除。
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第三章：版主任免程序
（1） 版主任期采用考核连任制，定期考核，优胜劣汰。
（2） 版主每届任期为三个月，社区对版主工作进行考核，对于不合格的版主，解除
其版主资格和权限。对于表现好的版主可以连任。
（3） 版主辞职：版主辞职需提前两周在申请斑竹中以书面的形式正式提出，并在辞
去该版主后的三个月内不得再申请为该版版主。如未按规定一走了之的，社区将视之
为失职而予以开除。并在半年之内不得重新担任版主。版主在辞职的同时，可向社区
推荐合适的网友担任版主，该网友将会被社区优先考虑。
（4） 版主请假：版主如果因某种原因需要请假，可以向社区管理员提出。请假单提
交到【论坛公告厅】中,写明大致原因和时限。
（5） 发生下列情况之一时，版主将受到警告，暂停权限，直至撤销权限的处罚，被
撤销权限者在半年之内不得重新担任版主：
1、管理员有重大言行失误，危害网站声誉及利益的，违反国家法律法规的，撤销权
限，并保留追究其法律责任
2、版主违反社区的有关规定和法则，一律视为严重失职。示情景轻重将被警告，勒
令道歉，暂停权限，撤职的处分。
如果有明显的不公正行为，滥用职权行为，或利用职权对网友进行打击报复的，将被
视为失职。示情景轻重将被警告，勒令道歉，暂停权限，撤职的处分。
3、长时间不能正常进行管理者将暂停权限或是取消权限。
4、版主连续三周没有上站，连续三周未整理未整理精华区，三周没有发帖回帖将被
视为严重失职，意味着该版主自动放弃版主权限，社区有权考虑解除其版主资格。
5、版主若连续一周内未上站，一周未整理精华帖，论坛版主一周内没有发帖和回
帖，且没有在【斑竹评定】请假，将被视为失职。如果多次出现该种情
况，将被视为严重失职，论坛可解除其版主资格。
6、乱用版主发言发布私人信息的;示情景轻重将被警告，暂停权限，撤职的处理。
7、版主的权限不可转借给他人使用，一经发现，取消版主资格（除因客观原因，得到社区网批准同意）。
8、同一个人不可以申请两个不同的版主名字，一经发现，同时取消；
9、保管不当导致密码和管理权限丢失者，撤消版主权限，保留申诉权限。经社区网
管确认不是个人外借行为后将予以恢复，同时根据是否对社区造成不良影响而给予相
应警告或严重警告处理;
10、被论坛认定不再适合担当得版主职务者，撤消全部权限。
（6） 凡涉及失职的版主，网友可以在版务交流中发文列举出证据，或者是社区管理
员发现并证实有失职行为的斑竹，经社区管理人员审核属实后，进行一定的处罚。
（7） 斑竹的任免由社区申请斑竹管理人员来考核并执行。
2位执行人员分别为：
大鸟，飞起来 校园天空
2位主要负责斑竹申请，辞职，请假，等……。
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第四章：如何做一名优秀的好的版主
一个论坛斑竹的感悟
德——以德树威。版主要加强思想品行修养，以高尚的道德情操、完美的人格力量，
在网友心目中树立起伟大的版主形象。
能——以能树威。没有真才实能的版主，很难让网友真正佩服。
严——以严树威。版主要严于律己，要求发帖网友做到良好行为习惯，自己首先要做到。
尊——以尊树威。版主要尊重网友的人格、权利和兴趣爱好，不要把自己的意愿强加给网友。
信——以信树威。版主要对网友讲真话、实话。不要乱许愿，承诺要兑现，以取信于网友。
和——以和树威。版主与版主之间关系要和睦，对网友的态度要和蔼，要讲民主、平等。网友是自己引导的对象，又是自己学习的对象。
谅——以谅树威。版主对普通网友要多谅解，多宽容。允许普通网友有缺点，不必要错了就要抓ID,应当给普通网友自省改过的空间。
听——以听树威。要注意倾听网友的心声，与普通网友多进行沟通。
看——以看树威。版主对普通网友要多观察，多看网友的长处，多发现网友的进步。不要光看网友的缺点，一味地指责批评，要善于发现网友的闪光点，及时给予表扬、鼓励。
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第五章：斑竹的十要点！
第一, 详读文章,回答能力所及之问题,不得有草草跳过,沧海遗珠之行为;
第二, 顺眼则留,内容不雅或违反善良风俗则砍,不得有恐人报复,瞻顾犹豫之行为;
第三, 珍视作品,尊重作者劳心劳力之贡献,不得有心存轻蔑,嘲讽讥刺之行为;
第四, 勤於整理,定期清除该砍之垃圾文章,不得有视而不见,拖拉懒散之行为;
第五, 鼓励新人,适时给予应有之口头嘉勉,不得有贵远*近,迷信名家之行为;
第六, 客观中立,对争议不休之话题设法排解,不得有党同伐异,制造舆论之行为;
第七, 一视同仁,公平对待所有版友,不得有重男轻女,重女轻男之行为;
第八, 放下身段,为版友搭起友谊的桥梁,不得有男拒女约,女推男邀之行为;
第九, 光明磊落,与其他版主维持良好关系,不得有勾心斗角,互挖隐私
之行为;
第十, 拒收馈赠,婉谢不必要之婀谀承奉,不得有陶陶自醉,违反上述守则之行为。
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第六章：斑竹必看！
1、版主，并不是一种荣耀，而是一种坚持和责任。
2、版主的首要工作并不是删水文，而是引导网友进行讨论。
3、版主，并不能代表你具有了该版最高的水平；很多高手不想当版主的 原因，只是
想 专心致志地做学问而已。所以版主很多时候要虚心学习。
4、诚恳地承认自己的错误和不足比起死不认错来，更能突现你的形象。
5、不要以为强制手段可以解决一切，动之以情、晓之以理才是最好的解决方法。
6、衡量一个版的标准是优秀文章的数量和人气的多寡。
7、 制定了规则，就应该从自己开始严格遵守，然后公正地执行。
8、从未得罪过人的版主不见得就一定是个好版主，有作为就必须先承受压力。
9、不要参与骂战（切记），金钱、时间、精力都比你丰富的人多得很。
10、 多征询网友的意见，但不见得事事都必须征询网友。记住，你是版主，应该有主
见，要懂得运用民主集中制。
11、版主与版主一定要沟通好，对一件事出现两个不同的处理结果，除了会引起版
主、版副之间的尴尬外，更严重的是直接打击了版主的威信。
12、你想改革，很好！但千万别太急进，一定要先令网友充分了解你的意图和想法。
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第七章：斑竹基本工作职责
1.以身作则，模范遵守咨询规则和聊天规范，贯彻执行版主制度。
2.维护版面秩序、保持版面清洁，及时删除违规贴、灌水贴、垃圾贴，转移非主题 贴。界定标准详见注释。
3.把握好本版的主题，积极发表原创文章，鼓励、指导会员发表原创文章，正确引导会员参与讨论。
4.协调版内讨论气氛，调解版内纠纷。
5.宣传推广本站，努力提升本版人气，及时向总版主报告版内现状和问题。
6.评点本版文章，推荐好贴，让会员准确理解森田疗法.推荐本站知名会员。
7.加强与网友间的交流，热心回答在本版的网友问题，提高亲和力。
8.每周至少上线3-5小时.积极履行职责
9.注意“校园天空网络论坛”中有关管理事项的更新并予以配合、实施。关注本站热点话题，提出批评和建议，协助论坛工作。
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第八章：斑竹守则
一个成熟的社区当走入良性的发展阶段后往往能够由于他的成熟
和独特气质自动吸引更多的网友，而且如果一个网友觉得这里足够吸
引自己，他可以自觉给他的朋友介绍这里。
一个坛子的风格有很多种，或诙谐、或沉稳、或学究，往往会受
到版主和社区管理层、坛子中坚力量他们自己的性格或者语言风格的
影响。所以身为版主应当经常要身先士卒定时写文章，尽可能的回
帖，激发老朋友尽可能的参与讨论，鼓励新的网友发表自己的观点。
社区的矛盾经常会体现在删帖和网友之间对事物看法不同上，删
帖的尺寸把握不好，会极大的伤害网友参与的热情，甚至会导致坛子
的分裂。中坚力量负气出走，导致人气急剧衰落，所以删贴请一定说
明原因，或发信息给发帖人。
版主要处理好的一个矛盾也是老网友和新网友的矛盾，往往老网
友由于进入社区时间久了有了固定的圈子，网友很难接受新的网友，
而新的网友往往会感觉到社区老网友的冷漠。这样也会影响社区的发
展。因为一个社区不经常吐故纳新，也不会很好的发展。
作为一个版主应该努力在网友中间塑造一个热心、亲切、讲道义
的形象，可以说这就是版主的人格魅力，利用你的人格魅力来吸引更
多的朋友，利用你的人格魅力团结一部分网友，培养坛子的一些中坚
力量，然后*这些朋友的帮助逐步塑造本坛的气质。
作为一名斑竹，并不是一份普通的差事，他比一般网友更多一份
义务。虽然表面看到斑竹有着撤贴加精之类的权利，但需要认真负
责，权利大了责任也就重了。 所谓的表现是，在申请的板块内，能
看到申请者的身影，以及有一定的服服力。例如，申请罐水乐园斑
竹，自然需要看到你长时间的在线，以及灌水的贴数不能少；文学天
地区的斑竹，自然要多发表原创文章，让大家看到你的文笔水平，也
要积极的参与大家的讨论。
——校园天空网络论坛规章制度以完毕！
如有好的建议，请发到论坛公告厅。只提供斑竹阅读！
我们会第一时间采取——
谢谢合作！
同时对【丑丑儿】【透明灰】两位表示忠心的感谢！
2005年9月16日
[此贴子已经被无声冷月于2005-9-16 19:14:31编辑过]
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|Archiver|手机版|小黑屋|校园天空成立于2004年2月24日
( 陕ICP备08000078号-8 )
IP卡
狗仔卡
发表于 2005-9-17 00:59:45
提升卡
置顶卡
沉默卡
喧嚣卡
变色卡
显身卡
发表于 2005-9-28 10:05:12
太多了吧！`我看连写这个的人都做不全吧！~吓人！~~！~！
